제15회 광주비엔날레
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제목광주비엔날레 공개경쟁채용 시험계획 공고

 (재)광주비엔날레공고 제2013- 1호 

 

광주비엔날레 공개경쟁채용 시험계획 공고

 

재단법인 광주비엔날레 직원 채용시험계획을 다음과 같이 공고합니다.


2013년  1월  21일
                   

 

(재)광주비엔날레인사위원회위원장

 

 

1. 채용분야 및 선발예정인원 등

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2. 응시자격
 ○ 국적제한 없음
 ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
 ○ 채용분야별 자격요건을 충족한 자
 ○ (재)광주비엔날레인사규칙 제18조(채용자격기준) 별표 1에 해당하는 자격과 경력을 구비한 자
 ○ 최종 면접시험일 기준, (재)광주비엔날레 인사규칙 제20조의 결격사유에 해당되지 않아야 하며,
      다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 않아야 함

 

〈직급별 보직 및 채용자격 기준〉

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〈광주비엔날레 인사규칙 제20조(결격사유)〉
 · 금치산자 또는 한정치산자, 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
 · 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
 · 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
 · 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
 · 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
 · 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의
   벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 
 · 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
 · 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

 

 

3. 근무조건
 ○ 계약직
    - 근무기간 : 채용일로부터 2년
    - 보    수 : 재단법인광주비엔날레 보수규칙에 의함
    - 근무조건 : 근무시간 등 제반 근무조건은 (재)광주비엔날레 근무규칙에 의함  
 ○ 일반직
    - 근무기간 : 채용일로부터
    - 보    수 : 재단법인광주비엔날레 보수규칙에 의함 (단, 언론담당은 5급 4호봉 적용)
    - 근무조건 : 근무시간 등 제반 근무조건은 (재)광주비엔날레 근무규칙에 의함 

 

 

4. 시험방법
 ○ 제1차 시험 : 서류전형  
 ○ 제2차 시험 : 영어논술 및 영어회화시험(1차시험 합격자에 한하여 실시)
    - 계약직 2급 및 4급(마케팅팀장 및 전시전문인력)은 제2차 시험 생략
    - 일반직 5급 언론담당은 한글논술 시험으로 대체
 ○ 제3차 시험 : 면접시험(2차 시험 합격자에 한하여 실시)

 

 

5. 응시원서 접수기간 및 시험일정
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 ○ 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항은 (재)광주비엔날레홈페이지(www.gwangjubiennale.org)에만

    공고합니다.
 ○ 합격자 명단은 합격자 발표일에 (재)광주비엔날레홈페이지에 게시합니다.

 

 

6. 응시원서 접수
 ○ 접수방법 : 방문접수, 등기우편
 ○ 접수시간 : 응시원서 접수기간(2013. 2. 4 ~ 2. 5) 중 09:00~18:00 
 ○ 접수장소 : 광주광역시 북구 비엔날레로 111 (재)광주비엔날레 제문헌(사무동)  2층 관리부
 ※ 등기우편접수는 2013. 2. 5(화) 18:00까지 재단법인 광주비엔날레 관리부에 도착해야 유효하며,

     응시표는 서류전형 합격자에 한하여 2차시험 및 3차시험장에서 배포합니다.

 

 

7. 제출서류 및 준비물
 가. 기본사항
 ○ 응시원서 1통(소정양식)
 ○ 이력서 및 자기소개서(소정양식)  
 ○ 학사 학위(졸업예정)증명서  1부, 대학성적표 1부
 ○ 관련분야 경력증명서 원본 1 부 및 자격증 사본 1 부

   

 나. 추가사항
 ○ 2011. 1. 1월 이후 영어능력검정시험 기준 점수 이상자에 한하여 성적표 1통

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    ※ 국외 영어권 4년제 대학교 졸업증명서로 기준 점수 대체 가능

 ○ 계약직 2급
   - 경력증명서 1부(근무처별 직인날인, 부서, 직위, 담당업무 기재)
   - 마케팅 직무수행계획서 1부(특별한 양식은 없으며 응시자의 임용
     예정직무 수행계획을 A4 10매 이내로 자유롭게 기술)
 ○ 계약직 3급
   - 문화예술관련 동일직장에서 2년 이상 경력에 한하여 경력증명서
    1부(근무처별 직인 날인, 부서, 직위, 담당업무 기재) 
 ○ 계약직 4급
    - 경력증명서 1부(근무처별 직인날인, 부서, 직위, 담당업무 기재) 
 ○ 일반직 5급
    - 문화예술관련 동일직장에서 2년 이상 경력에 한하여 경력증명서
     1부(근무처별 직인 날인, 부서, 직위, 담당업무 기재) 
 ○ 일반직 5급(언론담당)
    - 경력증명서 1부(근무처별 직인날인, 부서, 직위, 담당업무 기재)
    - 기고 기사내용 5건(응시자가 작성하여 보도된 기사내용)
 다. 가산특전 : 취업보호대상자 증명서 1통

 

 

8. 응시자 유의사항
 ○ 응시원서를 제출한 후 응시표를 교부받지 않았거나 분실한 자는 2차시험 전일 까지 응시원서의 동일 원판사진을
     지참하여 재교부 받아야 합니다.
 ○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
 ○ 취업보호대상자는 관계법령에 의거 2차 시험의 각 과목별 만점의 10% 가산
  ※ 취업보호대상자란 : 『독립유공자예우에관한법률』 제16조 및 『국가유공자등예우및지원에관한법률』 제29조에 의한 
     취업보호대상자와 『5.18민주유공자예우에 관한법률』 제20조 및 『특수임무수행자지원에관한법률』 제19조에 의한 
     취업 지원대상자
 ○ 기타 의문사항은 (재)광주비엔날레 관리부(☎ 062-608-4212)로 문의, 또는 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.

 

 

9. 기 타 사 항
 ○ 응시자는 응시표, 답안지, 시험일시 및 장소 공고 등에서 정한 응시자 주의사항에 유의하여야 하며, 이를 준수하지 
     않을 경우에는 본인에게 불이익이 될 수 있습니다.
 ○ 제출서류 중 추가사항은 소정양식의 이력서에 빠짐없이 기재되어야하고 관련증빙서류가 첨부되어야 하며 기재착오
     또는 누락시 서류전형에 반영되지 않습니다.
 ○ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 제출된 서류의 기재착오 또는 누락, 연락불능 등에 따른 불이익은 
     응시자의 책임입니다.
 ○ 합격자 통지후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위 검증 등을 통하여 결격사유가 발견된 경우 
     합격이 취소될 수 있습니다.

 

[덧붙임]. 1. 응시원서 양식

              2. 이력서 양식

              3. 자기소개서 양식

              4. 학위논문요약서 양식.  끝